Dirección por objetivos

Desde que Drucker en 1954 en su libro “La gerencia de empresas” definiera la gestión por objetivos, esta se demostrado como un instrumento altamente útil para la administración de todo tipo de organizaciones.

Drucker decía que los gerentes deben evitar la trampa de la actividad, que los atrapa en las actividades cotidianas y los hace olvidar su propósito, alcanzar los objetivos principales. Este curso pretende mostrar que es la gestión por objetivos (GPO), cual es su fundamento teórico pero sobre todo, como aplicarla al ámbito de la administración.

De forma que los participantes aprendan a definir objetivos correctamente y a poner en marcha un plan de acción que permita el eficiente cumplimiento de los mismos.